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Silicon Saxony Afterwork – der OWYO CAMPUS im Moxy Dresden

Ein Austausch, der weiterführt

Beim Afterwork von Silicon Saxony im Moxy Dresden-Neustadt ging es um mehr als ein Netzwerktreffen. Das Motto „New Year. New Work. New Perspectives.“ gab den Rahmen für Gespräche über digitales Arbeiten, Führung in Tech-Unternehmen und die Frage, wie Vielfalt im Arbeitsalltag sichtbar wird.

Teilnehmende aus Forschung, Technologieunternehmen und Projektverantwortliche kamen offen miteinander ins Gespräch. Für mich zeigt sich bei solchen Formaten, wie entscheidend der direkte Dialog ist. Fachkräftesicherung hängt eng mit Unternehmenskultur zusammen. Die Integration internationaler Talente setzt voraus, dass Teams ihre Zusammenarbeit reflektieren. An diesen Schnittstellen arbeitet der OWYO CAMPUS täglich.

Teilnehmende beim Silicon Saxony Afterwork im Moxy Dresden spielen ein Game und diskutieren New Work, Führung in Tech-Unternehmen und digitale Zusammenarbeit, begleitet vom OWYO CAMPUS.

Warum Beteiligung Wirkung erzeugt

Was diesen Abend geprägt hat, war die aktive Einbindung der Gäste. Interaktive Elemente und kleine Spielformate haben Gespräche angestoßen, die in klassischen Veranstaltungsrahmen oft ausbleiben. Als Marketing Verantwortlicher beobachte ich genau, welche Formate den Austausch tatsächlich fördern. Beteiligung verändert die Tiefe eines Gesprächs und die Bereitschaft, eigene Perspektiven zu hinterfragen.

Für den OWYO CAMPUS sind solche Netzwerke relevant. Wir bewegen uns im Umfeld von Bildung, Technologie und Integration. Veranstaltungen wie diese zeigen, wie belastbar ein regionales Ökosystem ist, wenn Menschen Verantwortung übernehmen und offen Erfahrungen teilen.

Mein Dank gilt Silicon Saxony sowie Paul Zschiedrich und dem Team des Moxy Dresden für diesen gelungenen Abend.

Kontakt für weitere Informationen:

Jan Röhle | Marketing-Manager
Tel. 0351 8770040 | marketing@owyo.de

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